"Исследуя перспективы"

Затем я, повинуясь импульсу, спросил, понизив голос:
 - А скажите мне, товарищ, вам здесь не страшно?
Тот уже смотрел в какие-то бумаги.
- Я здесь давно, - сказал он рассеянно. – Привык.
А. и Б. Стругацкие.


Есть такой научный метод: прежде чем начинать планировать деятельность, стоит подумать о перспективах. Исследовать, так сказать, на предмет того, будет ли планируемая деятельность уместна вообще? Казалось бы, метод нехитрый и даже простой. И, в отличие от многих научных методов, вполне очевидный. Однако, когда я слышу о планах по обустройству территории под названием Украина, я как-то совершенно не ощущаю его применения.
Я слышу многочисленные разговоры о демократии, еще больше – о свободном рынке, массу слов о государственности. И среди дружных голосов, сладостных увещеваний, строго научных осмыслений, незаметно потерялся самый главный персонаж всей этой кутерьмы – человек. Те, для кого и ради кого собственно все это – люди. Факт: что-то все время происходит; законотворчество плохо, но идет; валовый национальный продукт, говорят, повышается, гривна – укрепляется; достигнут прогресс на очередных переговорах… И что?
Я сейчас задам тот самый вопрос: а кому все это нужно?

Давайте поговорим о людях. Примем за гипотезу, что все происходящее надо людям. Почему нет, даже очень симпатично. Только ли означает это, что люди управляют этим процессом строительства своей жизни? Да, - и это ответ, который напрашивается сам собой. И вот мои два вопроса. Первый: сами ли управляют? Второй: для себя ли?

Предлагаю поразмыслить над ответами. Наука об управлении – причем это не менеджмент, а кибернетика, утверждает, что для управления необходимы два объекта: управляющий и управляемый. Вроде все понятно. И действительно – ничего сложного, только интересное. Ибо из этого факта, с математической точностью, много чего следует.

Например, то, что люди, которые управляют своей жизнью (осознанно управляют, то есть на самом деле!), должны иметь два элемента: первый - ум (сознание), и второй – самосознание. То есть не только думать о том, "чего я хочу", но и почему/зачем "именно я именно этого сейчас хочу". Только в этом случае это будут самосознающие себя люди. А раз самосознающие и отвечающие за результаты осознанно совершенных дел, то – это граждане, составляющие самоорганизующееся и самоуправляемое общество. Если не так, то мы не граждане, составляющие общество, а – народонаселение, проживающее на определенной территории.

С умом понятно – все, окончившие школу, могут не волноваться – все в порядке. А вот с самосознанием… Особенно народа. Нас-то и индивидуально это делать никто специально не учил, а вместе… Поэтому ситуация у подавляющего большинства выглядит так: в наличии не как хотелось, а как сложилось. Где та самая национальная идея – результат самосознания нации? Нет ее. Это все знают, к этому все привыкли. Быстро привыкаю не только к хорошему. Сен-Экзюпери писал, что нищету не нужно жалеть – к ней привыкают еще быстрее. Второй десяток лет мы живем без результата самосознания нации. Кибернетика утверждает, что в таком случае мы – люди, собой не управляем! Так развеивается и растаивает в лучах реальности сумеречный миф о народовластии и самоуправлении.

Кто же управляет народонаселением и процессами, с ним связанными? Кто рассказывает о повышении макроэкономических показателей, делится успехами о реструктуризации долга, повествует о стабилизации инфляционных показателей на уровне допустимых отклонений, и вещает еще о массе абсолютно ненужных и чуждых обычным людям (нам с вами!) вещах? Уже поняли?
Социология утверждает, что есть два больших понятия: общество и государство. И именно эти два элемента составляют классическую пару: общество – элемент управляющий и государство – элемент управляемый. Такое положение вещей называется гражданским обществом, в котором граждане (осознанно выбирающие себе цели и т.д. люди) управляют своей жизнью, применяя такой специально ими сконструированный, созданный и контролируемый инструмент как государство.

Мы выяснили, что с обществом в Украине пока не сложилось. А с государством? Ни для кого не секрет, что количество людей, персонифицирующих (представляющих) государство – то есть чиновников – выросло многократно и превысило их количество в благодатные для бюрократии советские застойные времена. С государством (у государства) как раз все в порядке! Оно себя не обделило.
И если люди себя не организовывают, не регулируют сами процессы, то это означает всего лишь навсего, что за них это сделает государство. И как вы думаете, в чьих интересах?
Один из законов жизни бюрократии гласит, что один чиновник делает работу для другого, и так по кругу. Поэтому они нужны друг другу. Их интересы замкнуты на себя. Посему они точно знают, чего они хотят и что им делать.

А нородонаселению остается жаловаться, кряхтеть и непоколебимо переносить все новые и новые удары, как оно думает, судьбы. И, как подметил Дмитрий Савицкий: "Страх, растворенный в крови, уже и не заметен; заметно лишь, что кровь скурвилась…"

И можно было бы остановиться. Выключить компьютер, откинуться на спинку стула, удовлетворенно расслабившись. Ведь и финальная строка получилась удачной, и вроде мысль изложена, и тема раскрыта. Да вот только гложет меня еще один вопрос. И тоже каверзный. Знает ли наше государство, чего оно хочет, почему/зачем оно этого хочет и почему именно сейчас это актуально? И если не знает, а поэтому управлять собой не в состоянии, то кто управляет им? И какие интересы у этого управленца?

А теперь предлагаю вернуться к началу. Люди, стеная, чего-то делают… Государство, активно работая, рапортует... Да вот какую перспективу для нас с вами все это имеет?

Подгорный И.В.
 
Последняя публикация
Життя в сучасному соціумі вимагає від нас щораз більше уваги й зайнятості. Ми розриваємося між роботою, навчанням, обов'язками і домашніми клопотами. А постійний стрес не залишає шансів на те, щоб ми встигали відновлюватися і відчували задоволення від життя. Саме таким чином ми можемо опинитися заручниками синдрому вигорання. Особливо це стосується хелперів, інакше кажучи, людей, які прагнуть допомогти іншим людям. Для того, щоб впоратися із "таємним ворогом" 21 століття, потрібно бути обізнаним і навченим. У цій брошурі ми постаралися підготувати інформацію для тих, хто хотів би змоделювати тренінг із профілактики вигорання і провести його в своїй організації, колективі або співтоваристві. Особливо це стосується педагогів і тренерів.


Скачати книгу:

Подробнее


Мы в соцсетях


Следите за нами в социальных сетях.

Impresstory


АВТОРСКИЙ БЛОГ Виктории Солоницыной

Все персонажи вымышлены, а события происходили исключительно в моем воображении

Подробнее